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Fijado: 2/6/2007
Localización:
Barra Nosotros-PA-Wilkes
Paga Baja:
N/A
Comisión:
$35.000.00
Tipo Del Empleado:
Empleado A tiempo completo
Industria:
Empleo - Reclutando - El Proveer de personal
Maneja Otros:
No
Tipo Del Trabajo:
Consultor
Cuidado médico
Recursos Humanos
Educación De Req'd:
Grado De 4 Años
Experiencia De Req'd:
Por lo menos 1 Año
Recorrido De Req'd:
Insignificante
Realocación Cubierta:

División:
Corporativo
Información Del Contacto

Contacto: En Reclutador De la Asignación.
Teléfono: 800 800 2839.
Email: Ahora Envíe El Email > >.
Fax: 866 818 6449
envíe por telefax inmediatamente su curriculum vitae > >.
Identificación De la Referencia: VistaPhil.

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Reclutador Del Médico
Compañía: En La Asignación, Inc..
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Opinión todos los trabajos en esta compañía > >



Descripción
En la asignación ha terminado la adquisición de la sal Vista Ciudad-basada lago, una de las firmas más grandes de los tenens del locum y del negocio cada vez mayor de la colocación del médico.
Vista alineó No. 19 en la lista del healthcare más grande de ESTADOS UNIDOS que proveía de personal a compañías con $52.3 millones en rédito en 2005 (proveiendo de personal las noticias de Healthcare de la industria, 25 de mayo de 2006). Proyecta $60 millones en las ventas para 2006.

Vista está intentando a reclutador de la estrella de roca para ensamblar a su equipo. El candidato tendrá el mecanismo impulsor y la ambición a ser uno del mejor. Los candidatos interesados satisfacen la visita www.vistastaff.com para más información y le transmiten al curriculum vitae [ haga clic aquí para el email ] para la consideración. Esto es una oportunidad lucrativa para la persona adecuada.

Resuelva los estándares de los requisitos diarios del teléfono/email (como mínimo 50 llamadas por día)
Candidatos de la fuente en un ambiente interior de las ventas
Incorpore correctamente todos los comentarios en la base de datos y fije las nuevas cartas recordativas según lo necesitado
Presente a todos las asignaciones abiertas a los candidatos
Reclute y promueva a candidatos en asignaciones de 12 meses o más largo en la duración
Capaz de presentar y de discutir términos del contrato/de la remuneración de estándar
Promueva y facilite los requisitos el credentialing/que licencian para los abastecedores
Solicite los abastecedores y el excedente viene las objeciones para las asignaciones abiertas que se extienden en longitud a partir de 1 año y más allá
Maneje suficientemente las cartas recordativas
Construya los lazos fuertes con los abastecedores
Maneje los requisitos para resolver todas las metas del margen grueso basadas en requisitos del individuo y del equipo
Presente los detalles de asignaciones abiertas a los médicos del candidato
Termine dos (2) semanas de entrenamiento en oficina de ciudad del lago salt
Termine una (1) semana de entrenamiento de ventas avanzado dentro del primer año del empleo
Mantenga CEU requerido s

Requisitos
Grado de la universidad preferido
Mínimo de experiencia de reclutamiento de 1 año
Perito con Microsoft Word/sobresalga
Buenas habilidades de gerencia de tiempo; capaz a la multi-tarea
Debe poder resolverse de las Wilkes-Barras, oficina del PA; Ningunas opciones del trabajo en el país disponibles para esta posición
Demuestre las buenas habilidades de las ventas para calificar a candidatos vía el teléfono/email o la cara hacer frente
Buenas habilidades escritas y verbales de la comunicación
Capaz de trabajar con otros en un ambiente del equipo
Habilidades conducidas base de datos del ordenador



Categoría Del Aspirante: Profesional
Código De la Demanda: Trabajo en el país
Dos iniciales del reclutador: bw
Fecha Del Sistema: 02/23/2007
Tiempo Del Sistema: 09:23:06
Documento Name(40): Reclutador Del Médico
Fuente: mcall.com
SearchTerms: trabajo del "trabajo en el país" "del hogar"
URL(80): http://www.careerbuilder.com/JobSeeker/Jobs/JobDetails.aspx?CiBookMark=1&dv=dv&s

Fecha Del Documento: 02/06/2007
Tiempo Del Documento: 00:00:01
Documento Identificación: 685N76B7O
Email address:
Localización: PA 00000



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