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y los reclutadores del trabajo.
Curriculum vitae Libre De la Muestra Del Trabajador Social
De la Familia - Ejemplo Del Curriculum vitae - Modelo Libre Del
Curriculum vitae - Formato Del Curriculum vitae - Escritura Del
Curriculum vitae
AMY SMITH
Calle De 123 Cañerías • Atlanta, Georgia • 30339
Casero: (555) 555-1234, célula: (555)
555-1235
asmith@sample~resume.com
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Objetivo: Busque la
posición del trabajador social de la familia
RESUMEN: El trabajador
social de la familia altamente talentosa e inventiva con más de seis
años de experiencia en el trabajo como parte de un equipo del
especialista cargó con la tarea de la salida un servicio integrado de
la alta calidad a los carers substitutos y asegurar la disponibilidad
y el mantenimiento de los recursos de la colocación de la familia de
la alta calidad para resolver las necesidades que variaban de niños,
de la gente joven y de adultos.
Resumen de calificaciones
Habilidad excepcional de la comunicación.
Gran conocimiento de la disposición, de la legislación
y de las ediciones sociales del trabajo referentes a
carers substitutos, incluyendo estándares nacionales.
Capacidad notable de entender el trabajo de la
colocación de la familia, e.g. gravamen, separación y
pérdida.
Conocimiento fuerte de tendencias actuales del trabajo
de la colocación de la familia.
Gran capacidad al trabajo bajo presión.
Consolidación profundizada con la práctica
Contra-Discriminatoria.
Capacidad infrecuente de tomar responsabilidad y de
tomar decisiones.
Conocimiento fuerte de métodos y de fuentes sicosociales y sicoterapias.
Conocimiento excelente de enfermedades físicas y
mentales y de sus efectos sobre personalidad.
Capacidad notable de establecer simpatía con los niños
y sus familias.
Experiencia Profesional
Departamento de la administración pública,
Minneapolis, manganeso 2002 - Presente
Trabajador Social De la Familia
El recluta, evalúa y apoya a carers foster, a
carers de la comunidad y a padres adoptivos anticipados.
Mantenga las mayores niveles de la respuesta a todas las
familias anticipadas.
Presente los informes a la permanencia y los paneles el
fomentar.
Asista a proporcionar al entrenamiento preparatorio y en
curso packages/events.
Asegure el resourcing y el mantenimiento de los grupos de
support/training.
Carers del individuo de Support/manage.
Atienda a las revisiones de niños ocupados, de las
conferencias del caso, del etc. y cuando sea apropiado proporcionan a
los informes para tales reuniones.
Contribuya a la gama más amplia de la adopción y de
fomentar los deberes estatutarios de los servicios, e.g. adopción
assessments/reports del padre del paso de progresión y asesoramiento
de los expedientes del nacimiento.
Contribuya a la familia que encuentra para los niños que
se colocan para la permanencia, ésta incluyen enlace con otras
agencias establecidas.
Centro Superior De la Familia De la Montaña,
Minneapolis, Manganeso 2000 - 2002
Trabajador Social - Departamento De los Niños
Sesiones realizadas de la discusión con la
familia.
Cuidado de niño observado.
Sesiones realizadas de la discusión con otros
profesionales.
Análisis realizado de la información ya en existencia.
Información registrada y progreso seguido.
Comportamiento considerado de la familia en la luz de la
investigación y de la teoría.
Gerencia supervisada y realizada de otros miembros del
personal, normalmente trabajadores del centro del recurso de la
familia.
Atendido y contribuido a las reuniones del equipo.
Sesiones atendidas de la supervisión con la línea
encargado.
Asistido con los arreglos prácticos para el centro, tal
como bloquear encima del etc.
Educación
Masters en sociología Universidad de Nueva York (2000)
Licenciatura en sociología Universidad de Nueva York (1997)
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