la "Uno mismo-Intervencio'n" revela cuando los
manuales de empleado necesitan un reacondicionamiento
De marcha la 15 de 2007
WASHINGTON, C.C.. - los
manuales de empleado son críticos proteger a
compañías contra el pleito y proporcionar a empleados una referencia
para las políticas de la compañía. La nueva guía del Cinco-Minuto de Thompson a los
manuales de empleado hace esta tarea desalentadora
mucho más fácil.
La guía del Cinco-Minuto (https://builder.thompson.com/five_minute_guide.html) muestra a patrones lo que él necesita incluir -- o no
incluir -- para crear un manual de empleado excelente. Y los
patrones realmente pueden conseguir los fundamentos en cerca de cinco
minutos.
Las nuevas tecnologías, amenazas de las normas societal
del pleito y el ra'pido-cambiar hacen los manuales de empleado una
herramienta crítica para las compañías para explicar políticas y
reglas de la conducta. En el mismo tiempo, las compañías
necesitan permanecer actualizadas con siempre-cambiar requisitos
legales.
La guía del Cinco-Minuto proporciona a una uno
mismo-intervencio'n rápida, donde las compañías pueden evaluar sus
manuales existentes para considerar si necesitan un nuevo. ¿Por
ejemplo, su manual delinea claramente las
políticas sexuales del hostigamiento o las
posibilidades de empleo iguales que se conforman con el estado y leyes
federales? ¿Son el tiempo apagado y las
políticas de la dejar-de-ausencia legalmente
obedientes? ¿Es el manual una herramienta de referencia eficaz
para los empleados -- escritos para reducir preguntas sobre políticas
de la compañía al personal del recurso humano?
"hemos encontrado que muchas compañías no pueden
poner al día regularmente sus manuales para ser actuales con
expectativas de la mano de obra o requisitos legales," dijimos a Phil
Gabel, al presidente del grupo que publicaba de Thompson y a cuadro
superior. "por ejemplo, las nuevas tecnologías como YouTube y
el blogging pueden crear los dolores de cabeza verdaderos para las
compañías si no se tratan directamente y upfront. Los
empleados, determinado los que han crecido para arriba con el
Internet, hacen muchos de asunciones sobre cuánto acceso y libertad
tienen en respeto a los media electrónicos."
Una actualizacio'n-a-fecha, un claro y un manual sucinto
pueden aliviar la mayoría de las preguntas sobre ediciones como
blogging, y ayudan a evitar las cuestiones legales o las opciones
difíciles del personal, Gabel dicho.
La guía del Cinco-Minuto de Thompson repasa el perennial y el
caliente-boto'n publica a compañía debe considerar al bosquejar un
manual. Entonces da una introducción al constructor en línea
del manual de Thompson, que incorpora todos los principios y consejo
en la guía del Cinco-Minuto.
El constructor del manual de empleado de Thompson es
completamente una aplicación de Web-based que permite que los
patrones creen legalmente un manual de la conformidad.
Convertido conjuntamente con Jackson-Lewis, una consejería
jurídica principal que representa a la gerencia, constructor del
manual de Thompson también provee de suscriptores la notificación
cuando los leyes cambian, para mantener sus manuales actuales.
El constructor del manual es el único producto en el
mercado que proporciona a análisis profundizado de las regulaciones federales y del estado en una entrevista en línea conveniente --- sin el costo
para las formas adicionales o los módulos adicionales. Las
notas se proporcionan en útil "explican esto a mí" las paginaciones
que contienen penetraciones en cómo y cuando una disposición
determinada puede aplicarse, o las trampas legales a evitar.
El programa simple, formato en línea jerga-libre de la
entrevista permite a clientes modificar completamente sus manuales
para requisitos particulares sobre alrededor de una hora. O
ellos fin de comunicación y final de la lata que crean o que corrigen
los manuales en cualquier momento.
El constructor del manual de empleado permite que los
empleados tengan acceso a los manuales de empleado con un Web site
palabra de paso-protegido, la inversión considerable de las
compañías que salva y la hora para los nuevos printings y
distribución cuando ocurren los cambios. Para más
información sobre el constructor http://builder.thompson.com/
del manual de empleado.
Sobre El Grupo Que publica De Thompson
El grupo que publica de Thompson es uno de los
productores principales de la información reguladora de la
conformidad para el gobierno y el negocio. Ofrece formas
impresas y downloadable y productos electrónicos, y también ofrece
las conferencias audio profundizadas que ofrecen créditos de la
formación permanente. Para más visita
http://www.thompson.com de la
información.
El constructor del manual de empleado de Thompson que
publica es totalmente Web-based, permitiendo a compañías
modifica a fácilmente y rápidamente sus manuales para requisitos
particulares y elimina costes de la impresión y de distribución.
Convertido conjuntamente con consejería jurídica superior del
empleo, Jackson Lewis, constructor del manual de empleado de Thompson
salvará millares de las compañías de dólares en cuotas legales y
sus actualizaciones regulares en leyes federales y del estado se
asegurarán de que las compañías estén en conformidad completa con
regulaciones y guías de consulta del empleo. Para más visita
http://builder.thompson.com de la
información.
Este desbloquear de prensa fue distribuido a través de
eMediawire por el vendedor de los recursos humanos (vendedor de la
hora: www.HRmarketer.com) a
nombre de la compañía enumeró arriba.
http://www.prweb.com/releases/2007/3/prweb511889.htm