Mientras que una licenciatura no se requiere
generalmente para la entrada en esta ocupación, los patrones buscan
cada vez más a individuos con experiencia profesional o la educación
relevante más allá de la High School secundaria. Los
certificados o los grados de asociado en temas tales como trabajo
social, servicios humanos, gerontology, o una de las ciencias sociales
o del comportamiento resuelven los requisitos de la mayoría de los
patrones. Algunos trabajos pueden requerir un masters del
soltero o en servicios humanos o un campo relacionado tal como
asesoramiento, rehabilitación, o trabajo social.
Los programas de grado de los servicios del ser humano
tienen un plan de estudios de la base que entrene a estudiantes para
observar los pacientes y la información de registro, entrevistas del
paciente de la conducta, planes del tratamiento del instrumento, para
emplear las técnicas problem-solving, materias de la intervención de
crisis de la manija, y para utilizar procedimientos apropiados de la
gerencia y de la remisión del caso. La educación general cursa
en los artes liberales, ciencias, y la humanidad también es parte del
plan de estudios. La mayoría de los programas ofrecen la
oportunidad de tomar los cursos especializados relacionados con los
apegos, el gerontology, la protección del niño, y otras áreas.
Muchos programas de grado requieren la terminación de un puesto
de interno supervisado.
El logro educativo influencia a menudo la clase de
empleados del trabajo se puede asignar y el grado de responsabilidad
que se puede confiar a ellos. Por ejemplo, los trabajadores sin
más que una educación de la High School secundaria son probables
recibir el adiestramiento en el trabajo extenso para trabajar en
servicios del dirigir-cuidado, mientras que los empleados con un grado
de la universidad pudieron ser asignados para hacer el asesoramiento
de apoyo, para coordinar actividades del programa, o para manejar a un
grupo casero. Las ayudantes sociales y humanas del servicio con
capacidad probada de la dirección, de la experiencia anterior o como
voluntario en el campo, tienen a menudo mayor autonomía en su
trabajo. Sin importar el académico o trabaje el fondo de
empleados, la mayoría de los patrones proporcionan a una cierta forma
de entrenamiento del inservice, tal como seminarios y talleres, a sus
empleados.
Puede haber requisitos que emplean adicionales en hogares
del grupo. Por ejemplo, los patrones pueden requerir a empleados
tener una licencia de programa piloto válida o someter a una
investigación criminal del fondo.
Los patrones intentan seleccionar a los aspirantes que
tienen un deseo fuerte de ayudar a otros, tienen habilidades eficaces
de la comunicación, un sentido fuerte de la responsabilidad, y la
capacidad de manejar tiempo con eficacia. Muchos trabajos de
servicio del ser humano implican el contacto directo con la gente que
es vulnerable a la explotación o al maltratamiento; por lo
tanto, la paciencia, la comprensión, y un deseo fuerte de ayudar a
otros son altamente características valoradas.
La enseñanza convencional es casi siempre necesaria para
el adelanto. En general, el adelanto requiere un masters del
soltero o en servicios humanos, el asesoramiento, la rehabilitación,
el trabajo social, o un campo relacionado. Típicamente, el
adelanto trae la gerencia del caso, la supervisión, y papeles de la
administración.
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