Recursos humanos, entrenamiento, y encargados y
especialistas de las relaciones de trabajo sostenidos cerca de 677.000
trabajos en 2002. La tabulación siguiente muestra la
distribución de trabajos por especialidad ocupacional:
| Especialistas del entrenamiento y del desarrollo |
209.000 |
| Encargados de recursos humanos |
202.000 |
| Empleo, reclutamiento, y especialistas de la
colocación |
175.000 |
| Remuneración, ventajas, y especialistas del
analisis de puesto de trabajo |
91.000 |
Emplearon los recursos humanos, el entrenamiento,
y a los encargados y a los especialistas de las relaciones de trabajo
en virtualmente cada industria. Cerca de 3.800 especialistas
eran independientes, trabajando como consultores a los patrones
públicos y privados.
El sector privado consideró casi 8 fuera de 10 trabajos
remunerados, incluyendo 11 por ciento en el profesional, científico,
y los servicios técnicos y 10 por ciento por cada uno en industrias
fabriles; cuidado médico y ayuda social; firmas de las
finanzas y de seguro; y servicios administrativos y de ayuda.
El gobierno empleó a cerca de 18 por ciento de encargados
y de especialistas de recursos humanos. Manejaron el
reclutamiento, entrevistándose con, clasificación de trabajo,
entrenamiento, administración del sueldo, ventajas, relaciones del
empleado, y otra importa relacionado a los empleados públicos de la
nación.
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