BERKELEY - las políticas de
empleo en el Wal-Centro comercial, el patrón más grande de la
nación, contribuyentes de California del coste aproximadamente $86
millones al año en ayuda pública a los trabajadores de la
compañía, según una universidad de California, Berkeley, estudio
release/versión hoy (lunes, agosto 2).
El estudio indica que los trabajadores del Wal-Centro comercial
en California confían en el estado para cerca de $32 millones
anualmente en servicios relativos a la salud, y $54 millones al año
en la otra ayuda tal como almuerzos de escuela subvencionados,
alimento estampa y subvencionó la cubierta.
"cuando los trabajadores no ganan bastantes para utilizarse y a
sus familias con sus propios trabajos, confían en programas públicos
de la red de seguridad para hacer que los extremos satisfacen," dijo
el informe de Arindrajit Dube del instituto de Berkeley UC para las
relaciones laborales, y Ken Jacobs del centro del campus para la
investigación y la educación de trabajo.
Los investigadores dijeron que conservador estiman que los
aproximadamente 44.000 trabajadores en el Wal-Centro comercial 143 y
los almacenes del club de su SAM de la hermana en California ganan
cerca de 31 por ciento menos que trabajadores en venta al por menor
grande en su totalidad, y que seguro médico cubren 23 por ciento que
pocos trabajadores del club de Wal-Mart/Sam's generalmente
patro'n-patrocinado que trabajadores en venta al por menor grande.
Hay un arsenal de las razones de los índices bajos de la
cobertura, dijo a investigadores. Incluyen un volumen de ventas
más alto del empleado, ediciones de la elegibilidad, los costes del
empleado para los planes de la salud y calidad del plan.
En el extremo, el Wal-Centro comercial esencialmente "está
cambiando de puesto la parte de sus costes de trabajo sobre el
público," el informe dicho.
Para determinar los costes del Wal-Centro comercial para los
contribuyentes entre marcha de 2001 y marcha de 2002, Dube y Jacobs
confiaron en una variedad de fuentes. Examinaron las políticas
de la remuneración del Wal-Centro comercial, y los datos del salario
para los trabajadores por horas y a tiempo completo del Wal-Centro
comercial contenidos en testimonio público en un caso de la
sexo-discriminacio'n contra la compañía. Entonces trabajaron
con un modelo estadístico del uso público de la ayuda basado en
salarios, cobertura patro'n-basada de la salud y detalles
demográficos tales como edad, raza, género y talla de la familia.
Dube y Jacobs advierten que el dren en las cajas públicas de
la ayuda del estado de oro podría intensificarse mientras que el
Wal-Centro comercial sigue a través en planes para abrir 40 nuevos
"centros estupendos" con operaciones combinadas de la venta al por
menor y de la tienda de comestibles alrededor de California durante
los cinco años próximos. Hasta ahora, el único centro
estupendo de California de la compañía es en resortes de la palma.
"California y el oeste están entre las nuevas fronteras del
Wal-Centro comercial," dijo Dube en una entrevista.
Mientras tanto, los investigadores citaron los esfuerzos de
otros minoristas grandes de California, especialmente encadenamientos
de la tienda de comestibles, de reducir los salarios y las ventajas de
sus trabajadores más cercano a ésos proporcionados por Wal-Wal-Mart.
"como el patrón más grande del país, (Wal-Centro comercial)
se ha convertido el setter estándar," su informe dicho.
Si otros minoristas grandes de California aplican el modelo del
Wal-Centro comercial a sus 750.000 empleados, la ayuda del
contribuyente de la estimación de Dube y de Jacobs para vender al por
menor a trabajadores aumentará en $410 millones al año, para un
importe total de $1.46 mil millones.
En apenas algunas semanas, un contrato expira para 30.000
vendedores de la tienda de comestibles del área de la bahía de San
Francisco. El contrato para otros 15.000 vendedores de la
tienda de comestibles del área de Sacramento debía expirar el mes
pasado, pero se ha extendido mientras que las negociaciones
continúan. Se espera que los salarios y las ventajas para los
nuevos hires sean ediciones centrales en esas negociaciones.
Y el miércoles (agosto 4), el consejo de ciudad de Los
Ángeles llevará a cabo una audiencia en la legislación que haría
que la aprobación de un almacén grande del rectángulo depende de la
evaluación del gobierno de la ciudad de su impacto económico.
Esta legislación sigue el rechazamiento de una iniciativa de
la balota del Wal-Centro comercial en Inglewood, la California, que
habría bordeado el proceso de las hojas de operación (planning) para
un superstore propuesto.
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