La logistica che si consulta - gestore di progetti - funziona nel paese i lavori, lavoro dai lavori domestici

Categoria Del Candidato: Professionista
Codice Di Richiesta: Lavoro nel paese
Due iniziali del recruiter: WH
Data Del Sistema: 12/01/2006
Tempo Del Sistema: 10:54:43
Documento Name(40): Logistica Che Si consulta - Gestore Di Progetti
Sorgente: Chicago Tribune
SearchTerms: "lavoro del lavoro nel paese" "dalla sede"
URL(80): http://www.careerbuilder.com/JobSeeker/Jobs/JobDetails.aspx?sc=&CiBookMark=1&sd =

Data Del Documento: 11/08/2006
Tempo Del Documento: 00:00:01
Documento Identificazione: T1OA81XLX
Email address:
Posizione: IL 00000

Logistica Che Si consulta - Gestore Di Progetti.

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Azienda: Professional Logistics Group, Inc..
Posizione: Parco degli Stati Uniti.
Paga Bassa: $60.000.00 - $75.000.00 /Year.
Altro Paga: Stipendio più l'occasione di indennità, indennità-malattia, 401K.
Tipo Degli Impiegati: Impiegato A tempo pieno.
Industria: Consulto
Trasporto.
Gestisce Altri: sì.

Tipo Di Lavoro: Consulente
Catena Di Rifornimento
Trasporto.
Formazione Di Req'd: Un Grado Di 4 Anni.
Esperienza Di Req'd: Più di 5 anni.
Corsa Di Req'd: Fino a 50%.
Rilocazione Coperta: Sì.
Data Inviata: 11/8/2006.

Contatto: Telefono Non disponibile: Non disponibile.
Email: Fax Non disponibile: Non disponibile
Identificazione Di Riferimento: Non disponibile.

DESCRIZIONE.
Titolo: Logistica Che Si consulta - Il Capo Di Progetti Manager/Operations Assiste Il Capo

Posizione: Chicago, IL

Sommario di descrizione del lavoro: Professional Logistics Group, Inc. è una ditta dinamica e crescente che fornisce la logistica che si consultano ed i servizi della gestione ad una vasta gamma delle industrie. Il nostro fuoco è gli elementi strategici della logistica, compreso la progettazione, l'acquisizione, le trattative, il disegno della catena di rifornimento, l'accesso competitivo, la selezione di luogo, lo sviluppo dell'infrastruttura, il diligence dovuto, l'implementazione di tecnologia, l'intelligenza del mercato ed altre iniziative strategiche importanti. La nostra base del cliente consiste delle società di fortuna 500, delle aziende del trasporto, della banca di investimento e di altri consegnatari nell'industria globale di logistica.

Attualmente stiamo cercando un Capo di servizi del Capo di progetti Manager/Operations che condurrà e gestirà i diversi progetti del cliente ed egualmente aiuterà l'insieme il senso, la strategia ed i metodi della nostra ditta. Il candidato promosso dovrebbe essere altamente motivato, particolare orientato, organizzato bene ed in grado di funzionare con la sfera e di prendere i progetti complessi dall'inizio a rivestimento.

Minimo requirements/experience:

1. Almeno sette anni di esperienza di trasporto, di logistica, di catena di rifornimento, di ingegneria trasporto-relativa, di logistica ESSO e/o di consulto
2. Esperienza riuscita dimostrata di progetti di managing/leading e di personale addetto al programma
3. Grado quadriennale dell'università

Per la descrizione del lavoro dettagliata e come applicarsi, soddisfare chiamata:
http://www.prologisticsgroup.com/careers.html

Presenti prego il resume, la lettera di copertura ed i requisiti di stipendio quando si applicano.

Particolari di descrizione del lavoro:

1. Gestisce e guida i progetti del cliente dall'inizio a rivestimento, includente
la o che organizza PLG ha assegnato i membri del personale addetto al programma
o che organizza le risorse richieste supplementari per il progetto
o che stabilisce i timelines di progetto, programmi del lavoro, milestones/tollgates, date dovute
o che mantiene i progetti su-operazione e su-programma
o che si interagisce molto attentamente con il cliente su una frequente base per accertarsi
Le esigenze del cliente sono soddisfatte
PLG è reattivo a tutti i cambiamenti nella portata o nella missione
Il cliente è soddisfatto con i prodotti del lavoro e di progresso
Le chiamate di Meetings/conference sono previste ed eseguite
I nuovi bisogni ed occasioni che PLG può aiutare il cliente con sono sondati di e sono perseguiti
o che dirige, organizzando, gestendo il lavoro realizzato dagli appaltatori del PLG
accertarsi della o che tutti funzionino ed i deliverables sono costanti con e completamente soddisfano le condizioni della portata di lavoro
la o gestisce il preventivo di progetto e le ore per accertarsi che i sovraccarichi di costo indossino la t accadono e che se lo strisciamento di portata accade sia paid per
2. Scriva ed aiuti per iscritto delle proposte del cliente e dei documenti del SOW, compreso l'indicazione il personale addetto al programma assegnato e degli esperti chiave da utilizzare dalla squadra di PLG
3. Preparisi o aiuti nel preparare i preventivi di progetto, compreso le valutazioni di ore per i membri della squadra
4. Partecipi alle chiamate ed alle riunioni di vendite con i futuri clienti e partecipi ad ogni punto della direzione dal cliente che indaga al cliente conducono alla proposta al SOW drafting/negotiating alla chiusura
5. Aiuti nel progetto di gestione e nel profitto generale di PLG
6. Partecipano in/contribute alle iniziative strategiche di sviluppo e senso di regolazione per la ditta, compreso le inchieste di "brainstorming", di ricerca, del cliente e del socio per i nuovi mercati, i clienti, le industrie, i modi, i prodotti, le associazioni, i servizi, le zone geografiche ed i prodotti. Può anche includere lo sviluppo di prodotti nuovi principale (NPD) o lo sviluppo del nuovo mercato si proietta per PLG.
7. Partecipi ai congressi e convenzioni di industria per sviluppare il candidato e la conoscenza di s, l'esposizione e l'estensione costanti ed anche alla rete e contribuire a coltivare i nuovi prospetti del cliente
8. Aiuti nella gestione della base dell'appaltatore di PLG, compreso l'inventario delle abilità e perizia, compensazione e risorse
9. Rimanga corrente sulle notizie di industria di logistica e del trasporto, gli eventi, tendenze
10. Controlli continuamente dentro con i clienti attivi correnti così come tutti i membri della squadra dell'appaltatore di PLG
11. Coordini le riunioni interne della squadra di PLG per "brainstorming", di progetto di lavoro, progettazione strategica

Condizioni di lavoro:

1. Il lavoro coinvolge una corsa di circa 50 per cento
2. La posizione sarà una posizione della funzion-da-sede per almeno il primo anno. PLG è un'azienda crescente che finalmente otterrà lo spazio dell'ufficio in Chicago o nel parco del centro della quercia, IL che è all'interno della distanza ambulante a servizio ferroviario di CTA e di Metra. Attualmente, tutti i membri della squadra di PLG lavorano dai Ministero degli Interni e convergono sui luoghi del cliente e per le riunioni interne man mano che necessario.

Compensazione:

1. Retribuzione: $60-$75K più l'occasione di indennità
2. 401K, la salute ed il programma dentale saranno forniti
3. Il Ministero degli Interni, il telecom e lo stipend di calcolo saranno forniti
4. Una vacanza paid di tre settimane.
REQUISITI.
Caratteristiche ed abilità richieste:

1. Abilità organizzative forti
2. Abilità manageriali forti di operazione
3. Capacità di applicare esistere o mettere a punto i nuovi processi e metodi convenzionali
4. Capacità di creare i programmi di lavoro completi, con i punti di operazione, i punti di decisione, i controll-punti, le priorità ed i deliverables
5. Direzione forte skills/ability della squadra per condurre, guidare, consigliare e motivare ai membri della squadra di PLG
6. Abilità tra persone di abilità di rapporto del cliente forte a
a. Legga i clienti e capisca i loro bisogni, driver chiave
b. Probe/be reattivo alle nuove occasioni con i clienti
7. Abilità tra persone forti da che permette che il candidato funzioni scaturiscono con le sorgenti dei terzi delle informazioni e dei servizi, cioè riuniscendo le informazioni e l'intelligenza e negoziando con tali sorgenti
8. Abilità tra persone forti che permettono efficacemente il candidato alla rete con i contatti ed i rapporti di industria, compreso i futuri clienti
9. L'abilità sintetizza le informazioni, pensa largamente, introito dai metodi della casella ai problemi, edizioni, bisogni del cliente
10. Capacità di venire a contatto delle scadenze
11. La resilienza, determinazione e la capacità di perseveranza di attraversare le barriere come esso può t essere fatta, figura della latta t esso fuori, I m. che non ottiene alcune risposte, io indossiamo la t sappiamo.
12. Capacità e compiacenza sviluppare e studiare le idee, le informazioni, i concetti, le industrie, i metodi, le discipline, le aziende, i servizi, i processi, le tecnologie ed i soggetti con cui il candidato non ha inizialmente familiarità ma circa quali candidato istruisce himself/herself come stato necessario dal cliente, dal progetto, o dal PLG
13. La capacità di prendere le sfere ed il funzionamento con loro self-motivated ed abbastanza assertive alla proprietà dell'introito di e di guidare le edizioni, le mansioni, i concetti, i bisogni e le idee livella nei casi in cui il senso, il supporto e l'assistenza possono essere imprecisi
14. Comando forte dei programmi del suite dell'ufficio del Microsoft (xls, doc, ppt) e della capacità imparare nuovi software e prodotti di tecnologia come stati necessari dal cliente, dal progetto, o da PLG
15. Abilità forti di scrittura
16. Le abilità e la capacità quantitative forti usare eccellono per analizzare i dati ed esprimere i dati per findings/conclusions/recommendations ed i deliverables del cliente in generale
17. Funzionamento comodo con una piccola, azienda di sviluppo imprenditoriale ed interessato in essere una parte integrante di quello sviluppo
18. Comodo con il funzionamento da domestico ed abbastanza da self-motivated da essere cantiere di produzione indipendentemente occasionalmente
19. Attenzione forte al particolare.

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