I datori di lavoro on-demand di aiuti della
soluzione del software migliorano il morale del personale, aumentano
il rendimento e mantengono gli esecutori superiori
4 gennaio 2007
ROCKLIN, CA -- nella maggior
parte dei casi, non è la ricchezza di un programma di benefici che
mantiene l'parte-effettuazione degli impiegati... che è come il
valore di quel pacchetto è comunicato.
Questa filosofia è dietro l'introduzione di
TotalCompBuilder.com, il software totale in primo luogo
Web-basato e on-demand di istruzione della
compensazione per i datori di lavoro. Il
software primo-de-relativo-gentile produce il colore completo, le alte
istruzione della compensazione di totale di effetto in stampa ed i
formati in linea. Usando un wizard in linea, Microsoft eccelle
la mascherina e Parola-come l'editore, i datori di lavoro possono
redigere facilmente sia la stampa che le istruzione totali in linea
della compensazione per ogni impiegato. Tutti i datori di
lavoro devono ottenere cominciati è un collegamento e un web browser
del Internet -- non c'è nessun software necessario affinchè
installazione, o gli aggiornamenti complicati trasferisca.
Secondo l'ufficio delle statistiche Di lavoro, il beneficio
costa a in media 30 per cento del pacchetto di compensazione totale degli impiegati;
tuttavia, un Yahoo recente! L'indagine di lavori caldi
ha trovato che 36 per cento degli operai hanno esaminato progettato
lasciare il loro datore di lavoro corrente per uno con i benefici
migliori. In quanto la stessa indagine, 51 per cento degli
impiegati che hanno progettato al soggiorno ha citato un buon
pacchetto dei benefici come il motivo.
"con i costi di addestramento e del rimontaggio alti quanto uno
- due volte lo stipendio dell'individuo, non è più un lusso per
mostrare ad impiegati il valore completo del loro programma di
benefici - ora è una necessità," ha detto il raggio O'Donnell,
presidente di TotalRewards Software, Inc., che produce
TotalCompBuilder.com.
La famiglia di TotalCompBuilder include una varietà di
edizioni per servire le aziende di tutti i formati, compreso un'edizione libera, dell'edizione dell'agenzia,
progettata per i mediatori di assicurazione, dei consulenti e degli amministratori dei terzi e di
due edizioni premie -- professionista ed impresa. Le
edizioni premie complete cominciano a $50 al mese per il cliente.
"promuovere il valore di compensazione totale provoca il morale
migliorato degli impiegati, rendimento aumentato degli impiegati ed il
ritegno del talento superiore degli impiegati," aggiunge O'Donnell.
"ulteriormente, in questa era dei benefici costo-ripartirsi,
comunicante l'investimento dei benefici dell'azienda può condurre a
meno resistenza dagli impiegati verso tutte le attuali o disposizioni
futuro di ripartizione dei costi."
Circa TotalCompBuilder.com
TotalCompBuilder.com è un servizio funzionato da
TotalRewards Software, Inc., (precedentemente BCG interattivo, inc.)
un'azienda riservata fondata in 1991 dai professionisti di
tecnologia e di affari. La relativa missione è di trasportare
l'alta qualità, soluzioni redditizie e totali del software di
istruzione della compensazione alle aziende di tutti i formati in
America del Nord.
Contatto Di Media:
Raggio O'Donnell, Software Totale Delle Ricompense
(916) 632-1000, x202
Questo comunicato stampa è stato distribuito
attraverso eMediaWire dal marketer delle risorse umane (marketer di
ora: www.HRmarketer.com) a
nome dell'azienda ha elencato sopra.
Email Questa Pagina!