Heating & Aria condizionata Dell'Elemento portante Sistemi, Hamilton Sundstrand Sistemi Aerospaziali & Industriali, Elevatori & Scale mobili Di Otis, Velivolo Di Whitney & Di Pratt Motori, Elicotteri Di Sikorsky, Fuoco & Protezione del UTC Servizi, Potenza del UTC, Centro Di Ricerca Unito Di Tecnologie
Le tecnologie unite cerca il professionista nelle
seguenti discipline di carriera: General gestione, finanza,
funzionamenti di campo, manufacturing, ingegneria, comunicazioni,
servizio di cliente ed ESSO tra altri. "il reparto
di verificainterna "dell'azienda identifica l'occasione promuovere la
conformità, dato che la gestione competente aumentata di rischio
degli azionamenti e di risparmio di temi. Questo reparto è
inerente allo sviluppo, permettendo gli impiegati ad ulteriori
obiettivi di carriera con la disposizione all'interno di altri
segmenti di affari dopo un impegno di 2 anni. "questo gruppo è
visto come punto di entrata di prima nei segmenti di affari
all'interno del UTC."
Il UTC attivamente abbraccia la diversità entrambe nel modo
che i problemi si avvicinano a e nella mano d'opera, credente che una
miscela ricca delle colture in seno all'azienda arricchisca tutti.
Compensazione & Benefici
Questa azienda offre uno stipendio competitivo
attraente ed i pacchetti del beneficio che sono a disposizione di
tutti gli impiegati a tempo pieno, mentre alcuni dei benefici possono
anche essere a disposizione di gli impiegati part-time. Fra le
opzioni sia:
Sanità: Il riempimento completo
flessibile include, ma non può essere limitato agli sconti medici,
dentali, di visione di cura, ai programmi di assicurazione sulla vita
& all'inabilità di lunga durata.
Programma Di Lavori Di Vita: Il
programma globale delle risorse e di rinvio ha progettato fornire agli
impiegati ed alle loro famiglie le informazioni, il supporto e le
soluzioni pratiche per una varietà di edizioni che possono includere
la formazione, il benessere impressionabile, la finanza personale e
più.
Oltre che la vacanza paid normale, il UTC egualmente offre "un
programma di vacanza comprata" che consente a da 1 - 5 giorni
supplementari della vacanza e dell'azienda anche possono fornire le
disposizioni flessibili del lavoro, l'approvazione della gestione,
all'equilibrio di aiuto le richieste della famiglia e del lavoro.
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