È importante da prepararsi completamente per la
vostra intervista del telefono.
Cominci studiando la descrizione del lavoro ed il profilo del
candidato. Ciò vi permetterà di accertare le necessità
particolari dell'azienda e di dimostrare che possedete le abilità
tenute per venirle a contatto di.
Scopra tutti che possiate circa i prodotti dell'azienda, i
servizi, la storia e la coltura. Faccia uno sforzo speciale
identificare tutte le zone dove le vostre abilità ed esperienza
possono essere utile particolare.
Rendasi familiare al Web site dell'azienda e sia preparato per
commentare costruttivamente su esso se chiesto.
Rediga una lista che abbina le vostre realizzazioni ai
requisiti dichiarati dell'azienda. Mantengavi questa
lista durante l'intervista e riferiscasi ad ogni occasione.
Specifichi e misuri le vostre realizzazioni, per esempio.
'ha aumentato le vendite di 35% 'o 'ha ridotto i overheads del
27% '.
Gli intervistatori sono acuti sentire parlare delle sfide o
problemi che relativi avete affrontato nel posto di lavoro, le azioni
specifiche avete intrapreso ed i risultati misurabili avete raggiunto.
Cercano di identificare le competenze chiave quali le abilità
di comunicazione, le abilità analitiche, il lavoro di squadra,
l'azionamento e l'iniziativa. Sia preparato per fornire gli
esempi di come e quando avete dimostrato queste competenze chiave.
Ottenere il tatto di intervista sopra il telefono, compilare
una lista delle domande probabili e chiedere ad un amico le usa in
un'intervista simulata del telefono. Prepari con attenzione le
vostre risposte, usando le parole chiave e le frasi dal profilo del
candidato e di descrizione del lavoro. Non tenti di scrivere le
vostre risposte dentro in pieno o suoneranno di legno e scripted.
Selezioni un posto calmo in cui non sarete disturbati durante
la telefonata. Mantengavi la vostra lettera di copertura e del
resume, una copia della pubblicità di lavoro e le vostre note.
Annoti i punti chiave attraverso il corso dell'intervista.
È una buona idea levarsi in piedi durante l'intervista del
telefono poichè questo rende voi il suono più sicuro ed aiuta il
progetto un'immagine positiva e professionale.
Abbinando il vostri tasso e passo parlanti a quello
dell'intervistatore li aiuterà a stabilire il rapport.
I distributori a spaglio radiofonici professionali possono
vouch per il fatto che sorridere crea un'impressione amichevole ed
entusiastica. Così faccia uno sforzo sorridere giustamente
durante la chiamata.
Poiché è importante trasportare l'impressione che siete
genuino interessati nell'azienda e desiderosi dare un contributo,
riferiscasi alle informazioni che salienti avete scoperto durante il
corso della vostra ricerca.
Ascolti attentamente le domande e le osservazioni
dell'intervistatore. Risponda giustamente alle indicazioni di
tonal o verbali. Se non capite una domanda, chieda
chiarificazione. Fornisca le risposte ben sviluppate,
equilibrate ed analitiche. Non eviti 'gli sì monosyllabic e
''risposte.
la f ha chiesto di spiegare i vostri motivi per lasciare il
vostro lavoro precedente, si assicura fare prepararsi i motivi
positivi. In nessun caso se criticate i vostri datori di lavoro
o colleghe precedenti. Ricercando l'azienda ed analizzato la
descrizione del lavoro come suggerita, dovreste trovarli facile
preparare alcune domande premurose per chiedere all'intervistatore una
volta permessi l'occasione.
Alla conclusione della telefonata, dia risalto al vostro
interesse nel lavoro e nell'azienda e ripeti le vostre qualificazioni.
Solleciti che accogliereste favorevolmente l'occasione di
un'intervista faccia a faccia.
Dopo che l'intervista, scriva una lettera di ringraziamento
corta.
'da quattro minuti ai successi di intervista di lavoro
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