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Fatto o opinione?

Da: Nan S. Russell




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"non state andando in nessun posto, figlio. Dovete andare di nuovo al drivin 'un camion." Che cosa se Elvis credesse la valutazione ole di questo grande gestore di Opry dopo le sue prestazioni l954? O il Beatles ha ascoltato in 1962 quando Decca Recording Company ha risposto, "noi non gradisce il loro suono. I gruppi dei guitars sono sull'uscita."

Che cosa se Rudyard Kipling rinunciasse scrivere quando l'ispettore de San Francisco gli ha detto, "io sono spiacenti, ma non sapete appena usare la lingua inglese." O come artista che lotta, Walt Disney ha preso seriamente le parole di futuro datore di lavoro "per provare un'altra riga di lavoro" perché "non ha avuto alcune idee creative e originali."

Che cosa se dieci anni Albert Einstein credessero le parole del suo insegnante, "voi non ammonterà mai a molto." O la stella di opera, Enrico Caruso, ha dato in su il canto dopo il suo primo insegnante vocale consigliato, "la vostra voce suona come vento che fischia attraverso una finestra."

Thankfully, non hanno creduto a che cosa si sono detti. Ma molti di noi fare. Accettiamo qualcun'altro opinione come nostro fatto. Permettiamo che altri determinino che cosa crediamo circa noi stessi, che cosa aspiriamo realizzare, che cosa noi sogniamo e che cosa ci transformiamo in. Altri hanno popolato limitarci la credenza circa si transformano in nei nostri propri come diamo loro l'potenza sopra la nostra vita.

Ma, Jack Canfield e victor Hansen del contrassegno non. La loro "la minestra di pollo per serie di anima", ora con 65 titoli, ha venduto più di 80 milione copie in 27 linguaggi. Non difettoso per un'antologia rifiutata da 33 case edirici importanti nel primo mese, ricevere più di 140 rifiuti totali prima che il loro agente glie l'abbia dato di nuovo loro che dicono "non può vendere questo libro." Soltanto dalla cabina andante alla cabina ed a lanciare la loro visione agli editori ad una convenzione dei librai infine trovano un piccolo editore che ha detto sì.

La loro passione circa il loro lavoro ed il relativo messaggio li ha mantenuti andare. La passione ha considerato Disney ed Einstein e Kipling che vanno, anche. Quello è perché la passione è l'auto-motivator più potente affatto di noi può avere. È che cosa li guida per usare i nostri talenti ed abilità. È i test di verifica che uno ho trovato il più utile quando seleziona la gente durante i miei venti anni della gestione. Potete insegnare la maggior parte delle tecniche. Ma non potete insegnare la passione.

La gente che sta vincendo a lavorare crede in se stesso ed i loro sogni. Non sono probabili osservare le battute d'arresto come guasti, i blocchi stradali come dead-ends, o la valutazione negativa come mortali. È la loro passione che li mantiene andare quando altre danno in su. È la loro passione che fornisce la resistenza di scopo, della resilienza, della persistenza e della riservatezza continuare a provare. È la loro passione che li aiuta a differenziare fra l'opinione ed il fatto circa chi sono e che cosa possono fare con la loro vita. È la loro passione che li guida.

Come il babe Ruth ha detto, "è duro battere una persona che non dà mai in su." Quando siete appassionati circa il vostro lavoro, i vostri sogni e la vostra vita, non date in su.


© Nan 2005 S. Russell. Tutti i diritti riservati. Il segno fino a riceve il eColumn libero del Nan due volte alla settimana a www.winningatworking.com. Nan Russell ha speso il più recentemente in venti anni nella gestione, con QVC come vice presidente. Ha tenuto le posizioni di direzione nello sviluppo della risorsa umana, nella comunicazione, nell'introduzione sul mercato e nella riga gestione. Nan ha un B.A. dall'università di Stanford e M.A. dall'università de Michigan. Attualmente lavorando al suo primo libro, vincente al funzionamento: 10 lezioni compartecipi, Nan è un produttore, un columnist, un proprietario di piccola impresa e un istruttore in linea. Chiamata www.nanrussell.com o contatto Nan a info@nanrussell.com.









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