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Thompson éditant le guide maniable de Cinq-Minute des guides des employés récapitule des avantages et des protections légales

PRWeb


"art de l'auto-portrait-audit" indique quand les guides des employés ont besoin d'une révision



15 mars 2007

WASHINGTON, C.C. - les guides des employés sont critiques pour protéger des compagnies contre le litige et pour fournir des employés une référence pour des politiques de compagnie. Le nouveau guide de la Cinq-Minute de Thompson des guides des employés fait cet intimider pour charger beaucoup plus facile.

Le guide de Cinq-Minute (https://builder.thompson.com/five_minute_guide.html) montre à des employeurs ce qu'elles doivent inclure -- ou ne pas inclure -- pour créer un excellent guide des employés. Et les employeurs vraiment peuvent obtenir les fondations en environ cinq minutes.

Les nouvelles technologies, les menaces du litige et les normes sociales à changement rapide font à des guides des employés un outil critique pour des compagnies pour expliquer des politiques et des règles de conduite. En même temps, les compagnies doivent rester à jour avec jamais-changer des conditions légales.

Le guide de Cinq-Minute fournit un art de l'auto-portrait-audit rapide, où les compagnies peuvent évaluer leurs manuels existants pour voir si elles ont besoin d'un neuf. Par exemple, leur manuel trace-t-il clairement les politiques sexuelles de harcèlement ou les offres d'emploi égales qui sont conformes à l'état et aux lois fédérales ? Le temps et les politiques de laisser-de-absence sont-ils éteints légalement conformes ? Le manuel est-il un outil de référence pertinent pour des employés -- écrits pour ramener des questions au sujet des politiques de compagnie au personnel de ressource humaine ?

"nous avons constaté que beaucoup de compagnies ne mettent pas à jour régulièrement leurs manuels pour être actuelles avec des espérances de main d'oeuvre ou des conditions légales," avons dit Phil Gabel, président du groupe d'édition de Thompson et cadre supérieur. "par exemple, les nouvelles technologies comme YouTube et blogging peuvent créer de vrais maux de tête pour des compagnies si elles ne sont pas adressées directement et upfront. Les employés, en particulier ceux qui ont grandi avec l'Internet, font beaucoup des prétentions au sujet de combien d'accès et de liberté ils ont dans le respect aux medias électroniques."

Une mise à jour-à-date, un espace libre et un manuel concis peuvent alléger la plupart des questions au sujet des issues comme blogging, et aident à éviter les issues légales ou les choix difficiles de personnel, Gabel dit.

Le guide de la Cinq-Minute de Thompson passe en revue le pluriannuel et le chaud-bouton émet une compagnie doit considérer en dessinant un manuel. Il donne alors une introduction au constructeur en ligne du manuel de Thompson, qui incorpore tous les principes et conseil du guide de Cinq-Minute.

Le constructeur de guide des employés de Thompson est entièrement une application de Web-based qui permet à des employeurs de créer légalement un manuel de conformité. Développé en même temps que Jackson-Lewis, un principal cabinet juridique représentant la gestion, constructeur du manuel de Thompson fournit également à des abonnés l'avis quand les lois changent, pour tenir leurs manuels à jour.

Le constructeur de manuel est le seul produit sur le marché qui fournit l'analyse détaillée des règlements fédéraux et d'état dans une entrevue en ligne commode --- sans dépenses pour les formes supplémentaires ou les modules supplémentaires. Des notes sont fournies dans utile "expliquent ceci à moi" les pages qui contiennent des perspicacités en fonction comment et quand une disposition particulière peut s'appliquer, ou des pièges légaux pour éviter.

Le programme simple, format en ligne jargon-libre d'entrevue permet à des clients de personnaliser entièrement leurs manuels dans environ une heure. Ou ils sortie du système et finition de bidon créant ou éditant des manuels à tout moment.

Le constructeur de guide des employés permet à des employés d'accéder à des guides des employés par un site Web mot de passe-protégé, l'investissement considérable économisant de compagnies et l'heure pour de nouveaux printings et distribution quand les changements se produisent. Pour plus d'informations sur le constructeur http://builder.thompson.com/ de guide des employés .

Au sujet du Groupe d'Édition de Thompson
Le groupe d'édition de Thompson est l'un des principaux producteurs d'information de normalisation de conformité pour le gouvernement et les affaires. Elle offre les formes imprimées et downloadable et les produits électroniques, et offre également des conférences sonores détaillées offrant des crédits de formation permanente. Pour plus de visite http://www.thompson.com de l'information.

Le constructeur d'édition de guide des employés de Thompson est complètement Web-based, permettant des compagnies personnalisent à facilement et rapidement leurs manuels et éliminent des coûts impression et de distribution. Développé en même temps que le cabinet juridique supérieur d'emploi, Jackson Lewis, constructeur de guide des employés de Thompson sauvegardera des milliers de compagnies de dollars dans les honoraires légaux et ses mises à jour régulières sur des lois fédérales et d'état s'assureront que les compagnies sont dans la totale conformité aux règlements et aux directives d'emploi. Pour plus de visite http://builder.thompson.com de l'information.

Ce communiqué de presse a été distribué par l'eMediawire par l'acheteur de ressources humaines (acheteur d'heure : www.HRmarketer.com) au nom de la compagnie a énuméré ci-dessus.

http://www.prweb.com/releases/2007/3/prweb511889.htm

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