Le Coca-Cola évalue le travail d'équipe,
respecte l'individualité, inspire des employés réaliser leur
meilleur et offre exciter, récompensant des carrières pour
rencontrer des buts à long terme personnels de carrière
perspicacitéd'offres
'choisissez quevotre carrière
'dans de diverses zones d'occasion comme des ventes et vente,
des fonctions de corporation, fabrication et distribution et d'autres
fonctions.
Compensation et Avantages
CCE fournit à tous les employés une offre
fortement concurrentielle et complète d'avantage. Des
récompenses, l'identification et le salaire basés sur l'exécution
sont joints directement aux contributions personnelles à la
compagnie. En outre, la compagnie offre un choix d'options du
plus standard comme médical, dentaire, des vacances et des vacances
à d'autres programmes qui étendent au delà du lieu de travail.
Ces avantages incluent l'aide d'adoption, l'aide des employés,
l'aide éducative et le programme de bourse de legs de CCE Johnston
pour des enfants des employés. Notez également que quelques
positions peuvent être union et couvert ainsi en négociant des
unités.
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