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L'emploi aux ETATS-UNIS Nonprofits dépasse la croissance globale du travail

Par Mimi Bilzor
Institut pour des études de politique


Les augmentations sont dans toutes les régions du pays ; la main-d'oeuvre totale passe 14 millions



8 janvier 2007

L'emploi dans le secteur sans but lucratif des ETATS-UNIS s'est développé plus rapidement que globalement l'emploi dans 46 des 50 états, selon un nouvel état par le projet sans but lucratif de données d'emploi au centre de Johns Hopkins pour des études civiles de société.

En date du deuxième trimestre de 2004, la dernière année pour lequel les données sur l'emploi sans but lucratif sont disponibles, les charités américaines ont employé 9.4 millions d'ouvriers payés et ont engagé à plein temps encore 4.7 millions d'équivalent les ouvriers volontaires une main-d'oeuvre totale de plus de 14 millions d'ouvriers.

Entre 2002 et 2004, la main-d'oeuvre sans but lucratif s'est développée par 5.3 pour cent, avec les parties payées et volontaires accroissant par plus de 5 pour cent. En revanche, l'emploi global dans l'économie a diminué de 0.2 pour cent pendant cette période.

"la main-d'oeuvre sans but lucratif, y compris des volontaires, représente maintenant toute la main-d'oeuvre du pays de 10.5 pour cent," a dit Lester M. Salamon, directeur du centre pour des études civiles de société chez l'institut de Johns Hopkins pour des études de politique et un principal expert en nonprofits. "mettez dans la perspective, ceci signifie que les charités américaines revendiquent une plus grande main-d'oeuvre que le commerce de gros de service et et des industries du bâtiment combinées."

D'autres résultats de l'état incluent ce qui suit :

La part sans but lucratif de toute la main-d'oeuvre est particulièrement haute dans le nord-est et le Midwest, où elle s'étend de 10.7 à plus de 14 pour cent. Dans les Sud et occidental, les comptes sans but lucratif de main-d'oeuvre pour des 8.1 pour cent considérable à 9.5 pour cent de toute la main-d'oeuvre.

les ouvriers Sans but lucratif-payés ont reçu $321.6 milliards dans les salaires en 2004, plus que les salaires payés par le commerce de gros ($283.7 milliards) et les industries de service ($50.1 milliards) et de la construction ($276 milliards), et presque autant que par les finances et le secteur des assurances ($355.8 milliards).

L'emploi sans but lucratif charitable est dispersé à travers une grande variété de zones, de l'information et des services scientifiques aux associations religieuses et civiques. La majeure partie de cet emploi, cependant, est dans des services humains, avec la comptabilité d'hôpitaux pour un tiers de tout l'emploi sans but lucratif et d'autres fournisseurs de santé, tels que les cliniques et les maisons de repos, comptabilité pour encore 21 pour cent.

Le salaire hebdomadaire moyen dans le secteur sans but lucratif, à $627, était bien au-dessous des $669 moyennes dans pour-profitent le secteur. Cependant, dans les domaines où les nonprofits et pour-profite sont tous deux activement engagés, salaires sans but lucratif de moyenne étaient réellement plus hauts. Par exemple, les salaires moyens parmi les ouvriers sans but lucratif d'hôpital étaient 7 pour cent plus de haut que ceux de pour-profitent des ouvriers d'hôpital, et des salaires de moyenne parmi les ouvriers sociaux sans but lucratif d'aide étaient 25 pour cent plus de haut que ceux du leur pour-profitent des contre-parties.

Le secteur sans but lucratif privé comporte les universités privées, les écoles, les hôpitaux, les cliniques, les services de garderie, les fournisseurs de service social, les symphonies, les musées, les galeries d'art, les théâtres, les organismes environnementaux et beaucoup de d'autres habilités à l'exonération d'impôt sous la section 501(c)(3) du code de recettes.

Le projet sans but lucratif de données d'emploi au centre de Johns Hopkins pour la société civile étudie des recherches pour mesurer la taille et la portée de l'emploi sans but lucratif dans l'ensemble des Etats-Unis. Les données dans cet état dessinent sur le recensement trimestriel de l'emploi et des salaires, assemblé par le bureau des ETATS-UNIS des statistiques de travail, et sur la tabulation spéciale sur le travail volontaire conduit en tant qu'élément de l'enquête actuelle de la population de bureau de recensement.

Visualiser l'état entier, y compris une panne d'état-par-état d'emploi sans but lucratif, vont à www.jhu.edu/ccss/research/bulletins.htm.

http://www.jhu.edu/~gazette/2007/08jan07/08nonpr.html

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