Tous les demandeurs d'emploi posent finalement
une question de base - "pourquoi j'ai besoin d'un bon résumé?"
La réponse est simple. Vous avez besoin d'un bon
résumé pour se lancer, avez un enregistrement écrit de vos
qualifications et accomplissements et pour semer sur le marché les
graines de l'intérêt pour les esprits des recruteurs et des
employeurs de potentiel. En bref, si vous voulez une
récompense, carrière accomplissante, vous avez besoin d'un bon
résumé.
Un bon résumé évolue de vos qualifications et pas des
qualifications d'écriture
Comment très vrai ! Mais de tard, ce
fait semble s'être déplacé au fond. Oui, avec de bonnes
qualifications d'écriture de résumé vous pouvez vraiment projeter
vos qualifications. Cependant, rendez-vous compte que vous
devez n'avoir de bons, commercialisable qualifications et et
personne de qualifications, pour ne pas égaliser un auteur de
résumé, les sait mieux que vous . Est-ce qu'ainsi, si vous
écrivez votre propre résumé, comment fait vraiment à vôtre le
stand dehors à partir de la foule ?
Il y a 3 principes d'écrire un bon résumé qui juge vrai pour
presque chacun, pourtant pas chacun les suit (cependant chacun si).
Je les appelle "des étapes radicales", parce que le
débarquement d'un travail (un bon travail) exige parfois de
nouvelles, radicales techniques.
Étape Radicale # 1 : Vous ne pouvez pas avoir un
résumé simple pour les cibles multiples du travail
Vous devez avoir noté que dans une zone simple,
il y a beaucoup de qualifications exigées quoique les besoins de
noyau des employeurs demeurent les mêmes. Simplifions ceci.
Disons que la description des fonctions d'un comptable demeure
même à travers des segments d'industrie au noyau. Toujours,
là changent des degrés de qualifications de 'desirable/preferable
'à travers différents secteurs. Le plus souvent, ceci joue un
rôle important en choisissant un candidat approprié.
Tellement voici une suggestion : gardez votre résumé
standard les mêmes tout en faisant de la place pour faciliter
différentes conditions. Votre résumé devrait jamais être si
inflexible que vous ne puissiez pas appliquer les changements mineurs
quand le besoin soit.
Étape Radicale # 2 : Votre Résumé Doit Avoir
du sens Pour Le Lecteur
Ceci peut sembler évident, mais il n'est pas
toujours suivi, parfois par distraction. Le fait est qu'un
résumé maladroit peut être mortel à votre recherche du travail (ou
à un résumé qui semble maladroit à un employeur).
Naturellement, le neatness est primordial, mais les erreurs
communes telles que des buts personnels d'écriture dans les
"objectifs" sectionnent et l'exagération de vos qualifications
(particulièrement quand vous vous appliquez pour le junior aux
positions moyennes) peut laisser une impression maladroite dans
l'esprit du lecteur. Afin de faire avoir du sens votre résumé
pour le lecteur, vous devez veiller que vous formatez votre résumé
en utilisant une disposition concise et logique qui met en valeur
ce qui suit :
Compétences de noyau
Expérience professionnelle de la chronologie
renversée
Un accomplissement de noyau qui se tient dehors et
pourquoi
Niveau d'instruction
Il va de soi que vous devriez corriger votre résumé
une fois terminé. Faites alors faire à quelqu'un d'autre
ainsi. Deux des péchés impardonnables de l'écriture de
résumé sont des erreurs et des typos d'épellation.
Étape Radicale # 3 : Faites Clairement Votre
Valeur À une Organisation
Ne faites aucune erreur ; quand vous
écrivez votre résumé, vous êtes absolument vente et vente.
Comme avec le marketing n'importe quel produit, vous devez
impressionner sur le lecteur la valeur du produit (qu'est à dire vous
!) et pourquoi ils devraient l'acheter (location vous).
Le fait triste est que trop de résumés juste ne font pas
ceci. L'inscription d'une description générique de vos
fonctions et titres du travail ne va pas la couper. Vous devez
faire clairement ce que l'organisation sortira de vous louer.
Par exemple, si la position est pour un gestionnaire de vente,
vous pouvez mettre en valeur vos capacités de ventes en incluant des
faits appropriés et spécifiques (pensez les nombres, les
pourcentages et les cibles de ventes).
La clé cruciale pour se rappeler quand écrivant (ou les
éditant) à votre de résumé par conséquent les 3 étapes
ci-dessus - est le concevoir en fonction le travail que vous
recherchez. Vous ne pouvez pas frapper la boudine sans la
viser.
La bruyère Eagar est un ancien auteur professionnel de
résumé qui est maintenant consacré à fournir à des demandeurs
d'emploi les ressources et les produits qui favorisent le succès de
recherche du travail du commencement jusqu'à la fin. Si vous
avez besoin des exemples et des outils de résumé, allez à http://www.NothingbutResumes.com.
