Une fois confronté à attraper une boule de
mouche, Lucy a manqué encore. "le passé a obtenu dans mes
yeux," elle a dit le brun de Charlie, "I a pensé je l'ai eu, mais
soudainement je me suis rappelé que tous les autres que je manqué."
En deux décennies dans la gestion, j'ai su des centaines de
lieu de travail Lucys. Peuplez qui ont laissé leur passé
obtenir de la voie de leur futur ; qui art de l'auto-portrait-determine ce
qu'elles vont faire, peut faire, ou pourrait pouvoir faire par ce
qu'elles n'ont pas fait, ne pas avoir fait, ou même échoué à.
Elles restent alignées sur leur passé comme une philosophie
de présentation horizontale sur microfilm d'arachides.
les personnes Après-focalisées se sabotent avec les
incantations d'hier qui deviennent des espérances d'aujourd'hui :
"ouais, nous avons essayé cela avant et cela n'a pas
fonctionné;" "j'ai obtenu rejeté une fois déjà ainsi je ne
vais pas faire cette erreur encore;" ou "personne n'écoute mes
idées."
De ce qu'elles s'ennuient est ceci : ce peut avoir été
hier vrai, mais elles sont responsable de décider s'il ira toujours
être vrai pour elles demain. Tandis que les gens ne peuvent
pas changer leur passé, la vie est au sujet des choix que nous
obtenons toujours de faire. Il est seulement trop tard quand
nous donnons vers le haut, cessons d'essayer, ou croyons nos
communiqués de presse négatifs de art de l'auto-portrait-talk.
Les gens qui gagnent à travailler savent que ce qui se produit
demain est affecté pas par hier, mais par aujourd'hui. Ils
suivent une philosophie apparentée aux avocats-conseils de mon aimant
de réfrigérateur, croyant que les "erreurs font partie des droits un
paye pendant une pleine vie." Ils ne demeurent pas sur leurs
erreurs, exécution moins qu'optimale ou boules manquées
occasionnelles. Ils les reçoivent, apprennent d'eux et
passent. Puis, ils font quelque chose ainsi elle ne se produit
pas encore.
Vous voyez, peuplez qui qui gagne au fonctionnement sont
concentrés sur ce qu'est venir. Leur énergie est figurer
dépensé hors de comment à améliorez, ne se déchirant pas vers le
bas pour des résultats d'hier.
Si vous voulez gagner à travailler, ne vous permettez pas
d'être détourné par quelle promotion vous n'avez pas obtenu,
l'augmentation que vous êtes déçu dedans, quelle nids de poule vous
ont ralenti vers le bas, que le patron ne vous a pas aimé ou quelles
occasions vous avez manquées dehors en fonction. Laissez le
passé être le passé. Concentrez à la place sur ce que vous
pouvez faire maintenant pour effectuer votre futur.
Les gens qui gagnent aux boules fonctionnantes de baisse, ont
moins des occurrences qu'optimales de travail et font leur part des
erreurs. Mais ils les manipulent différemment. Ils
décident de faire mieux, prenant à boule des leçons contagieuses si
besoin en est et pratiquant, apprenant et accroissant leurs
qualifications ainsi la prochaine fois que la boule est jetée à
elles, ils l'attraperont avec confiance.
Voulez gagner à travailler ? N'écoutez pas Lucy.
Ayez lieu au sujet de votre futur, non votre passé.
Engagez à recevoir l'eColumn élogieux de Nan deux
fois par semaine à http://www.winningatworking.com. Nan
Russell a dépensé sur vingt ans dans la gestion, le plus récemment
avec QVC en tant que vice-président. Elle a tenu des positions
de conduite dans le développement de ressource humaine, la
transmission, le marketing et organisation hiérarchique. Nan a
un B.A. de Stanford et M.A. de l'université du Michigan.
Terminer actuel son nouveau livre, gagnant à travailler :
10 leçons partagées, Nan est un chroniqueur, un auteur et un
orateur. Visite http://www.nanrussell.com
Email Cette Page !