Recherche du Travail
  Parcourez Les Travaux de JobBank Etats-Unis
  Parcourez Les Travaux de Multi-Base de données
  Signalez La Procédure de connexion de Reprendre-Membre

 Travail à la maison
  Les Travaux de Travail À la maison
  Listes de JOB de Travail À la maison
  Obtenez Payé D'écrire

 Reprenez Les Ressources
  Reprenez Le Créateur
  Reprenez Les Services d'Écriture
  Libérez Les Résumés Témoin
  Reprenez Les Descripteurs
  Reprenez Écrire des Extrémités

 Lettres d'accompagnement
  Lettres d'accompagnement Instantanées
  Lettres d'accompagnement Libres Témoin
  Articles de Lettre d'accompagnement
  Incrément de Lettres

 Entrevues
  Questions d'Entrevue d'emploi
  Articles d'Entrevue d'emploi

  Procédure de connexion de Membre
  Base de données et Travail de Résumé Signalant des Modules
  Ressources d'Heure et de Recruteur
  Heure et Fournisseurs de Recruteur
  Répertoires de corporation
  L'information du travail d'State
  Universités et Universités
  Calculatrice de Salaire
  Nouvelles d'Emploi
  Guide d'Emploi
  Outils d'Évaluation
  Associations d'Industrie
  Les Travaux de Gouvernement Fédéral
  Les Travaux de la Fortune 500
  Répertoire de Concession
  Annuaire commercial
  Articles de Carrière
  Lettres commerciales d'Échantillon
  Email Libre

  Associés de Lien
  Au sujet de Nous
  Banque Etats-Unis du Travail de Recherche
  Sitemap En ligne
  Banque Etats-Unis du Travail À la maison


Tous droits réservés
© Banque 1995-2007 Du Travail Etats-Unis

Les travaux, l'information de carrière, et services d'emploi pour des candidats, des employés, des employeurs et des recruteurs du travail.

 



Est-ce qu'Êtes-vous Vous Audition Tout Votre Client, Pair, Patron, Fournisseur Ne dit pas ?

Par : Linda Talley




~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

Seulement 7% de ce que nous disons est verbal ! L'autre 93% est non-verbal ! Comment pensez-vous Dr. Phil avez-vous obtenu son début ? Lecture de la transmission non-verbale des jurés éventuels en tant que conseiller de fortune. Et c'est pourquoi il n'a pas peur pour appeler quelqu'un sur un mensonge sur son programme ! Il lit leur langage de corps -- leur transmission non-verbale ! Et Dr. Phil sait qu'il a raison parce que votre langage de corps indique tellement plus que vous jamais volonté !

Le langage verbal, écrite ou même de signe parle au "contenu." Vous êtes écouter juste les mots et c'est lui ! Rien n'écrit autrement l'image. C'est probablement l'une des plus grandes issues avec les personnes mariées. L'épouse pourrait dire, "vous n'écoutez jamais moi." Le mari dit, "naturellement je !" et continue de lire le papier. L'épouse veut probablement voir le langage de corps de son mari qui dit, "je suis ici pour vous ; vous êtes très important pour moi ; Je prendrai toujours le temps d'être ici pour vous." S'il lit le papier, il ne communique pas ceci à elle d'une voie qu'elle peut voir et comprendre.

Si vous êtes dans les ventes ou avez n'importe quels projets où vous devez "vendre" quelqu'un sur quelque chose, savez-vous ce que votre langage de corps indique à l'autre personne ? Essayez de vendre quelque chose à quelqu'un sans dire un mot ! Vous pourriez dire qu'il est impossible mais il n'est pas. Vous faites probablement la vente avec la transmission non-verbale que vous faites avec verbal. Rappelez-vous que la chanson au sujet de "vous indiquent tellement quand vous ne dites rien du tout." Bien, ce singer/writer était exact !

Pensez à un moment où vous étiez renversement de sentiment, frustré, fâché et à quelqu'un a monté à vous et a demandé si vous faisiez BIEN. Vous avez dit probablement OUI mais votre NO. de langage de corps ledit ! Quelle transmission les pensez-vous allez-vous croire ? Les scientifiques ont montré que toutes les fois qu'il y a un conflit entre la transmission verbale et non-verbale, nous tendent à mettre un point d'interrogation par la transmission verbale et à croire la transmission non-verbale. Vous ne pensez pas probablement même à faire cela mais est exactement ce ce que vous faites !

Le langage de corps s'est caché. En d'autres termes, nous ne pensons pas même cela. Nous le faisons juste. Il a le comportement subconscient devenu à nous et quand quelqu'un signale notre langage de corps à nous, nous semblons étonnants. Quand je travaille avec des personnes sur le langage de corps et précise le "langage" différent qu'ils utilisent, ils pourraient essayer de justifier leurs actions s'ils envoyaient les signaux défensifs ou se féliciter s'ils utilisaient les signaux positifs. Le tour doit savoir ce que votre langage de corps indique au sujet de vous et ce que le langage de corps d'une autre personne indique au sujet d'elles. C'est le même comportement ou actions que nous tendons à réagir ou résister dans d'autres et la notification non égale dans nous-mêmes.

Vous tout avez probablement éprouvé l'effort en même temps ou des autres dans votre vie. Vous pourriez même l'éprouver maintenant comme réaction à cet article. Soumis à une contrainte hors des personnes ayez le langage de corps très défini. Je peux vous repèrer un mille de distance. L'autre bidon de personnes aussi, elles juste ne pourraient pas savoir pourquoi elles ont une réaction à vous (votre effort !). Regard aux gens autour de vous (à la maison ou au travail). S'ils sont des sourcils sont augmentés, leurs épaules scrunched vers le haut autour de leurs oreilles, la main serrée - les chances sont elles sont soumises à une contrainte hors de environ quelque chose. Si vous avez une réunion avec elles et n'identifiez pas leur langage de corps puis la réunion pourrait devenir plus tendue parce que vous pourriez refléter leur langage de corps et obtenir a soumis à une contrainte hors de vous-même. Elle n'est pas saine pour vous et elle crée beaucoup de tension, d'agitation, de confrontations, d'anéantissements et de désaccords - tous parce que vous n'avez pas lu et n'avez pas répondu à leur transmission non-verbale. Ils vous ont subconscient sucé dans leur filet d'effort, souci et le renversement et EUX VOUS ONT OBTENU !

Maintenant, et vous ? Avez-vous su que la plupart des Américains tiennent leur effort dans la partie supérieure de leur corps ? Et parce que nous , les gens peuvent nous lire tellement facilement. Considérez les signes que j'ai mentionnés dans le dernier paragraphe. Bidon de personnes "sélection" vers le haut sur nous tellement facilement juste comme nous pouvons reprendre sur eux ! Nous aimons être dans la proximité à d'autres parce que nous pouvons les lire comme elles peuvent nous lire ! J'ai eu un consultant du marketing qui a voulu devenir un entraîneur. Son plus grand but était de cesser de voyager tellement et en même temps son plus grand défi devait prendre le téléphone donnant des leçons particulières à où elle n'était pas en présence de ses clients. Elle n'a pas cru qu'elle pourrait figurer hors de ce qui continuait parce qu'elle ne pourrait pas "voir" l'autre personne ou en fait, a lu de l'autre le langage de corps personne. Le langage de corps est celui puissant. Puisqu'il est celui puissant, chacun devrait être familier avec lui et comprendre les maintiens positifs et défensifs. Quand vous , vous comprenez ce qui vraiment est en fonction assorti au peuple autour de vous - au travail ou dans votre vie personnelle - parce que nous tous, à un moment donné ou l'autre parlons dans de doubles messages.

Il est important de comprendre les doubles messages, qui nous hear/see toute l'heure. Pourquoi ? Puisque toutes les fois que nous recevons un double message, nous tendons à mettre un point d'interrogation derrière le message parlé et à croire unspoken le message. J'ai dit ceci avant et je veux le resouligner encore ! Les doubles messages nous rendent inconvenants. Comment les adultes apprennent-ils mieux ? Quand ils sont dans un environnement conforme. Si vous allez être pertinent, apprenez les 2 langages les plus importants : parlé et unspoken le mot.


© 2005, Linda Talley. Tous droits réservés. Linda Talley est un entraîneur, un orateur et un auteur Houston-basés d'affaires de finesse d'affaires : Traiter des situations collantes dans le lieu de travail pour des gestionnaires et l'étape quotidienne du succès un de Gagner-Bâtiment à la fois. Engagez pour son enewsletter libre, DEMANDEZ À L'ENTRAÎNEUR par emailing nous à linda@lindatalley.com, en ligne à http://www.lindatalley.com ou à 713-668-9659.









Email Cette Page !




Recherche du Travail